六安市金運汽車銷售服務有限公司

公  司  簡  介

六安市金運汽車銷售服務有限公司成立于2002年9月，總部位于六安市，已有17年的企業發展史。是我國汽車品牌江鈴福特在六安的授權特許銷售服務商，主營新馭勝350，福特全順，馭勝330，江鈴寶典，新順達，凱運等全車系車型，集整車銷售、售后服務、配件供應、信息反饋、汽車美容裝潢、車輛按揭、代辦保險等為一體的汽車銷售服務公司。

公司位于六安市經濟開發區承接產業轉移示范園區南京路，臨312國道旁，地理位置優越。公司總投資近2000多萬元，公司占地面積10000平方米，建筑面積3906.4平方米。公司依據多年行業經驗，總結出一套獨特的經營管理模式，并建立一批有效的營銷網絡。憑借貼心的售后服務，精良的技術，先進的設備，優雅的環境，恪守誠信的經營之道，贏得了廣大客戶的信賴。

六安金運企業介紹---分公司分布

霍山安順汽貿    地址： 霍山經濟開發區鳳凰城建材市場

舒城互信汽貿   地址：舒城縣城關南環路

霍邱銘城       地址：霍邱縣宋店鄉八里村  

金寨廣通       地址：金寨縣梅江鎮江店

經營管理理念

金運員工精神：團結、務實、高效、創新

銷售服務理念：心的服務，心的滿意

售后服務理念：專業技術，用心服務

管理服務理念：JMC-Cares十二項服務流程管理模式及福特QC6管理模式

滿足客戶越來越多的個性化服務，追求更好的客戶滿意度

企業文化

公司遵循“以人為本，人人平等”的原則，通過有計劃的開展各項培訓，文化活動等，塑造良好的企業文化，打造滿意的經營團隊。

企業前景

三至五年的目標：

規模：企業建成分店10家

業績：實現整車銷售過千輛，銷售收入過億，實現售后服務收入過千萬。

隊伍：員工擴大到600人，管理隊伍擴大到100人，實現員工收入翻番。

公司以“追求客戶滿意度為NO.1”為目標，以創造優秀的企業文化為措施，以實現“以人為本”的企業哲學為宗旨，最終實現可持續發展的企業。

人  才  招  聘

本著“組建專業的人才隊伍、建立科學的激勵機制、打造優秀的企業文化”的人才戰略，金運汽車著力構建尊重人才、培養人才、以人為本、關心關愛、激發激勵等一整套科學規范的人才培養提升流程，通過健全的培訓體系和企校聯合辦學模式，不斷提升人員素質，同時集團為員工提供了穩定、豐厚的薪酬和福利待遇，建立起科學的激勵機制和薪酬體系，現因集團網點布局和經營規模的快速拓展，誠聘英才加盟，一經錄用，將提供富有競爭力的薪資福利待遇、廣闊的職業發展通道，為您搭建暢通渠道和展示才華的廣闊平臺！

培訓助理(2名)

崗位職責：負責組織公司各級培訓的組織、考核;負責協調各內訓師制作培訓課件;組織各內訓師的課件審核、試講評審;管理部門及公司培訓所有軟硬件資料;協助部長處理日常工作事務

基本要求：學歷：大專以上;年齡：20歲以上;男女不限;專業：公共事業管理，人力資源相關專業優先考慮

新業務推廣部經理助理（1名）

崗位職責：負責部門新業務數據的統計、跟蹤、管控、提醒反饋;負責售后服務主機廠配套主題活動要求的跟蹤、活動總結反饋;負責定期大客戶活動方案申請?；疽螅簩W歷：大專以上;年齡：20歲以上;男女不限;專業：無。其他：有相關汽車4S店工作及實習經驗更佳

實習生（20名）

崗位職責：負責日常車輛的保養;負責設備、設施、5S現場維護?；疽螅捍髮Ｒ陨?span lang="EN-US">;有進取心、責任心和團隊意識

銷售顧問（10名）

崗位職責：負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;負責開拓產品的銷售市場，完成各項銷售指標;負責挖潛客戶需求，實現產品銷售;負責售前業務根據及售后客戶維系工作。專業素質要求：主動性強，熱愛汽車銷售工作;有較強的事業心，勇于面對挑戰;良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力，心里素質佳;良好的團隊協作精神和客戶服務意識

大客戶專員（2名）

崗位職責：負責福特、JMC、馭勝品牌大客戶開發工作的計劃與實施，完成銷售目標;維系與客源管理?；疽螅簩W歷：大專以上;性別：男;專業：市場營銷類專業優先;五官端正

專業素質要求：有駕照且駕齡在1年以上;熟悉操作電腦;普通話標準流利;優秀的溝通和談判能力

客服中心（2名）

崗位職責：

主要負責接聽客戶電話，解答客戶疑問，進行客戶邀約

基本要求：學歷：大專以上;年齡：20歲以上;性別：男女不限;專業：文秘專業者優先考慮，文筆不錯者優先考慮。專業素質要求:聲音甜美、普通話標準流利，口齒清晰;有較強的理解能力，語言表達能力及電話溝通能力;熱情主動、細致耐心、服務意識強;能夠熟練操作電腦;有電話銷售經驗、了解汽車知識者優先

服務顧問（3名）

基本要求：學歷：大專及本科以上;性別：男女不限;年齡：20歲以上

崗位職責：以服務客戶為根本，對工作盡職盡責;熱情接待客戶，談吐自然大方,使用文明用語，善于與客戶溝通,為客戶提供滿意的服務,引導客戶提高對車輛保養的認識

專業素質要求:普通話標準流利，口齒清晰;有較強的理解能力，語言表達能力;熱情主動、細致耐心、服務意識強;能夠熟練操作電腦;有電話銷售經驗、了解汽車知識者優先;五官端正

應聘電話：0564-3630206    13505647910    楊經理

郵   箱：1095189136@qq.com